graduate新卒採用
新卒採用
募集職種
ソフトウェアエンジニア
UI/UXデザイナー
応募方法
募集要項
| 募集対象 | 2025年3月卒業見込の方、あるいは卒業後3年以内の方 |
|---|---|
| 募集人数 | 1～5名 |
| 募集学部・学科 | 全学部・全学科 |
| エントリー方法 |
まずは、マイナビからエントリーして下さい。 会社説明会をオンラインで順次開催してまいります。 告知は、マイナビで行い、3月から開催します。 説明会は代表の矢口がデイブレイクのありのままをお伝えするトップセミナーとなっています！ また、先輩社員も参加いたますので就職活動に関することなど何でも相談してみてください！ 
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採用データ
| 勤務地 | 恵比寿 or 都内23区内 |
|---|---|
| 勤務時間 |
9:30～18:30（プロジェクトに準ずる） 休憩60分 ※フレックスタイム制あり（コアタイム／11:00〜16:00） |
| 休日休暇 |
年間休日125日以上 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・GW休暇 ・年次有給休暇（初年度10日） ・リフレッシュ休暇 ・マタニティ休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休暇（取得・復職実績あり） ・育児休暇（取得・復職実績あり） ・介護休暇 ・慶弔休暇 |
| 基本給 |
専門卒、高専卒、短大卒：220,000円 大卒 ：230,000円 院了 ：240,000円 （全て固定残業手当40,000円含む） ※固定残業手当は20時間相当の固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず支給します。 ※超過分の時間外手当は追加で支給します。 ※既卒者は最終学歴により上記と同額を支給します。 ※試用期間あり（3カ月） その間の給与・待遇に変動はありません。 |
| 賞与 | 決算賞与（業績変動） |
| 昇給 | 年2回（業績変動） |
| 加入保険 | 健保・厚生・雇用・労災 |
| 福利厚生 |
◇時間外手当（超過分） ◇役職手当 ◇外勤手当（月1万円） ◇住宅手当（月3万円） └本社5km圏内に在住、または満3年以上勤務した社員に支給 ◇家族手当（配偶者月1万円、子1人につき月5,000円） ◇在宅勤務手当（月5,000円） ◇交通費全額支給 ◇リモートワークあり ◇フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00） ◇副業OK ◇私服勤務OK ◇スキルアップ支援 └セミナーの受講費補助、書籍購入補助 ◇時短勤務OK ◇健康診断（年1回） |
| 研修制度 |
◇内定者研修 内定者同士の懇親も兼ねて12月、2月に2回実施 ◇新人研修 社内研修～社外研修と配属希望の意向を踏まえて研修を実施します。 ◇OJT 新人研修終了後、配属となりますが先輩社員について業務を進めて頂きます。 |
選考方法
| 採用フロー | マイナビよりエントリー ↓ 会社説明会（マイナビより受付） ↓ 書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定！ |
|---|---|
| 内定までの所用日数 | １カ月程度 |
| 提出書類 | 履歴書、卒業（見込）証明書、成績証明書 ※お預かりした個人情報は、採用目的以外には使用いたしません。 |
お問い合わせ先
〒150-0021
東京都渋谷区恵比寿西2-19-9 フランセスビル2F
新卒採用担当
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